Что нужно знать о коррупции

30.07.2025

Коррупция – это злоупотребление служебным положением, дача или получение взятки, коммерческий подкуп или иное незаконное использование должностного положения в личных целях или в интересах третьих лиц. Противодействие коррупции включает в себя профилактику, выявление, пресечение, раскрытие и расследование коррупционных правонарушений, а также минимизацию и ликвидацию их последствий.

Основные принципы противодействия коррупции в Российской Федерации:

Признание, обеспечение и защита прав и свобод человека и гражданина.

Законность.

Публичность и открытость деятельности государственных органов и органов местного самоуправления.

Неотвратимость ответственности за коррупционные правонарушения.

Комплексное использование различных мер (политических, организационных, информационно-пропагандистских, социально-экономических, правовых и др.).

Приоритет мер по предупреждению коррупции.

Сотрудничество государства с институтами гражданского общества, международными организациями и физическими лицами.

За коррупционные правонарушения предусмотрены различные виды ответственности: уголовная, административная, гражданско-правовая и дисциплинарная. Физическое лицо, совершившее коррупционное правонарушение, может быть лишено права занимать определенные государственные и муниципальные должности. К юридическим лицам также могут применяться меры ответственности, если коррупционные правонарушения совершаются от их имени или в их интересах.

Организации обязаны разрабатывать и принимать меры по предупреждению коррупции. Эти меры могут включать:

Определение подразделений или должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений.

Сотрудничество с правоохранительными органами.

Разработку и внедрение стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы.

Принятие кодекса этики и служебного поведения работников.

Предотвращение и урегулирование конфликта интересов.

Недопущение составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов.

Рекомендуется разработать и принять антикоррупционную политику организации. В ней могут быть отражены:

Цели и задачи антикоррупционной политики.

Используемые понятия и определения.

Область применения политики и круг лиц, подпадающих под ее действие.

Обязанности руководителей и работников, связанные с предупреждением коррупции.

Ответственность работников за несоблюдение положений антикоррупционной политики.

Порядок пересмотра и внесения изменений в антикоррупционную политику.

Используемые антикоррупционные инструменты.

Руководителям организаций рекомендуется обеспечить участие работников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам. Периодичность такого обучения определяется работодателем самостоятельно.

При трудоустройстве граждан, ранее замещавших должности государственной или муниципальной службы, необходимо учитывать положения законодательства о противодействии коррупции, в частности, о необходимости сообщения бывшими служащими о последнем месте службы и о необходимости уведомления работодателем бывшего нанимателя о заключении трудового или гражданско-правового договора. Однако эти требования не распространяются на лиц, работавших в учреждениях, не являющихся государственными или муниципальными органами.

Правовые нормы, регулирующие рассматриваемую ситуацию:

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Статья 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации.